A la recherche d’une nouvelle opportunité ? Nous avons ce qu’il vous faut !
Quelques informations pratiques :
Début : dés que possible (création de poste)
Lieu : Agence de SAINT-PRIEST (69)
Rémunération : 1800 - 2200 € brut / mois
Déplacements fréquents sur la Région Auvergne Rhône Alpes du lundi au vendredi
Que ferez-vous ?
Vous serez rattaché(e) au pôle Détection & géoréférencement qui intervient sur les missions suivantes :
- détection de réseaux
- analyse des exigences clients et des contraintes
- préparation de chantier
- réalisation de récolements topographiques de réseaux
- réalisation de plans normalisés, de rapports d’interventions et de PV de piquetage
- polyvalence sur des missions de géomètre-topographe
Vous participerez à une multitude de projets, plus intéressants les uns que les autres !
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous intègrerez une période de formation de 2 mois où vous serez accompagné(e) par notre équipe de Techniciens en Détection et géoréférencement.
Les avantages :
Vous bénéficierez d’un accord temps/travail, un accord télétravail et d’une prime de participation.
Vous aurez un téléphone professionnel, un ordinateur avec une adresse email professionnelle et une carte carburant qui vous seront attribués.
Lors de vos déplacements, un véhicule de service vous sera alloué.
Mais, qui sommes-nous ?
Nous sommes une PME créée en 2003 et spécialisée dans l’ingénierie d’infrastructures de réseaux. La diversité de compétences dans nos équipes et l’investissement de nos collaborateurs nous permettent aujourd’hui d’être reconnus dans notre domaine.
Première entreprise de France à avoir été certifiée en Détection géo-référencement, nous sommes également référencé ISO 9001 et MASE : nous mettons un point d’honneur à garantir votre sécurité.
Qui êtes-vous ?
Idéalement issu(e) d’une formation BAC ou BAC+2 (BTS géomètre topographe ou BTS Travaux Publics). Avec ou sans expérience, notre parcours de formation en interne sur nos procédures et notre savoir-faire technique vous permettra de devenir totalement autonome.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre ponctualité. Vous aimez travailler en équipe
Titulaire du permis B obligatoire.
Déplacements sur un secteur régional.
N’hésitez plus et rejoignez-nous !
Notre process de recrutement :
Étape 1 : Envoyez votre CV (a.martins@survey-groupe.fr)
Étape 2 : Échange téléphonique
Étape 3 : Entretien RH
Étape 4 : Entretien technique
Étape 5 : Vous obtiendrez une intention d’embauche pour intégrer notre équipe
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Salaire : 1 800,00€ à 2 200,00€ par mois
Avantages :
- Aide au logement
- Épargne salariale
- Horaires flexibles
Programmation :
- Du lundi au vendredi
- Horaires aménageables
- Horaires flexibles
- Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
- Primes
Capacité à faire le trajet ou à déménager:
- Lyon (69): Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel)
Langue:
- Français (Exigé)
Permis/certificat:
- Permis B (Exigé)
Disposition à l'égard des déplacements professionnels:
- 75 % (Exigé)
Lieu du poste : Déplacements fréquents
